La minera canadiense Goldcorp pretende -dentro de cinco años- operar en México con personal nacional en su totalidad, para ello impulsa la formación del talento que requiere.
Con tres plantas -en Zacatecas, Chihuahua y Guerrero- y 6,000 trabajadores en el país, la empresa se integra actualmente con nueve trabajadores mexicanos por cada empleado extranjero, de acuerdo con Rafael Andapia Espinosa, director de Relaciones Exteriores y Responsabilidad Social Corporativa de Goldcorp.“Nos interesa formar el capital necesario para que nuestra operación, que hoy es con 90% de talento local y 10% de personal extranjero, en cinco años pueda ser realizada 100% por trabajadores mexicanos”, aseguró, en el marco de la entrega de 250,000 dólares a Fundación UNAM, para 100 becas de manutención y 15 de movilidad internacional, que beneficiarán a estudiantes de las ingenierías: Minas y Metalurgia, Geológica, Geofísica, Ciencias de la tierra y Química Metalúrgica.
Las becas de manutención consisten en 1,000 pesos mensuales durante un año, mientras que las de movilidad permiten estudiar un semestre en universidades de Canadá, principalmente, y consisten en 10,000 dólares en total cada una.
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